신임 리더를 위한 오피스 군주론
마키아벨리의 냉철한 통치 철학을 ‘신임 팀장(리더)의 조직 관리 전략’으로 치환하면 매우 강력한 실무 지침이 됩니다. 조금 비열하기도 하지만 새로운 조직에 부임했을 때를 가정하고 구성해봤습니다. 신임 리더를 위한 ‘오피스 군주론’ 대응 매뉴얼 1. 새로운 팀에 부임하여 체질 개선을 할 때 상황: 기존의 비효율적인 관행을 없애고 새로운 시스템을 도입해야 함. 대응: * 과감한 개편은 초기에: 조직의 저항이 … 더 읽기